Высокая текучесть кадров и уровень требований со стороны заказчиков, отсутствие эффективных программ удержания и развития персонала ― все это сказывается на качестве услуг, которые оказывают рекламные агентства.
АЛИДИ Продвижение уже более 20 лет успешно работает на рынке мерчандайзинга в России, Беларуси и Казахстане. В нашей команде более 3000 полевых сотрудников, которые заинтересованы работать именно у нас. Почему?
Даже во время пандемии мы грамотно планируем работу мерчандайзеров, чтобы их маршруты выполнялись на 95–98%. Круглосуточно онлайн-команда АЛИДИ Продвижение дает сотрудникам обратную связь и техническую поддержку.
Мы всегда обсуждаем с партнерами условия, при которых наши ребята смогут работать эффективно в комфортных для них условиях. Для нас важно не перекладывать финансовые затраты компании, такие как оформление медицинских книжек или обеспечение телефонами с камерами высокого разрешения, на сотрудников.
Показатели говорят сами за себя: ротация нашего полевого персонала не превысила 60% в 2021 году при 20% средней ежемесячной ротации на рынке труда.
Мы серьезно подходим к профессиональному росту своих сотрудников. В АЛИДИ Продвижение есть подразделение по обучению и развитию персонала и созданию кадрового резерва. Квалифицированные специалисты регулярно проводят онлайн и полевые тренинги для мерчандайзеров и их руководителей.
В нашей компании приветствуется вертикальное и горизонтальное развитие карьеры сотрудников. Например, мерчандайзер может вырасти до супервайзера или торгового представителя, а может перейти в другой проект, где ему будет интереснее, и он сможет применить свой опыт и быть эффективнее.
АЛИДИ Продвижение ― стабильная компания. Именно забота о сотрудниках позволяет нам избегать большого количества проблем с поиском и привлечением полевого персонала.